Paysage et commercialisation en horticulture ornementale (Aménagement paysager)

Code

153.C0-a

Diploma

DEC

Sector

Agriculture et pêches

Number of credits

91 2/3

Number of contact hours allotted for specific training

1365 Hours

Statut

Programme approuvé en 1996.

Intervenir dans le domaine des services liés à l'horticulture ornementale en se spécialisant dans l'une des trois voies suivantes : la planification et l'entretien de projets d'aménagement paysager, l'entretien et le développement d'espaces verts ou la commercialisation de produits et de services horticoles.

Voie de spécialisation A : Aménagement paysager

Les personnes qui complètent la voie de spécialisation aménagement paysager peuvent intervenir plus particulièrement au regard de la planification d'un projet d'aménagement paysager et de son entretien.

Les compétences associées au domaine du paysage touchent également la production de documents relatifs à des projets horticoles et la réalisation des travaux d'aménagements paysagers.

Est admissible au programme la personne qui satisfait aux conditions générales d'admission définies dans le Règlement sur le régime des études collégiales (RREC), et le cas échéant, aux conditions particulières suivantes :

Avoir réussi le cours du secondaire :

- CST 4e : Mathématique, séquence Culture, société et technique de la 4e secondaire (063414)

Day/Evening

D

Day/Evening

D

OptionSpecific (hours)Total (hours)
A Aménagement paysager1 9802 640

Targeted professions (Link to Emploi Québec's IMT En ligne)

Job titles

Program content

Number or codeCourse Name / Competency
00FMAnalyser les fonctions de travail
00FNDéterminer les règles de santé et de sécurité au travail
00FPEmployer de la machinerie et de l'équipement horticoles
00FQUtiliser des produits phytosanitaires
00FRAssurer la qualité des végétaux en production
00FSRéaliser des travaux d'entretien horticole
00FTUtiliser des stratégies de vente
00FUExécuter des opérations d'approvisionnement
00FVProduire des communications techniques
00FWCoordonner une équipe